今年，关于养老金的上调比例已经最终确定。随着养老意识的逐步深入，越来越多的人开始重视养老问题。但是还存在一部分人，他们即将退休，养老金却还没有缴纳足够的年限，这部分人可以一次性缴纳吗？今天小金与大家聊一聊养老金。
2021养老金上调4.5%
人力资源和社会保障部、财政部近日连发通知，明确从2021年1月1日起养老金总体在去年的基础上调整4.5%，同时这也意味着养老金实现了“17连涨”。
不管是企退还是事退人员，只要是在2020年12月31日之前退休并且领取养老金的人都能参与这次上调。不过这也只是一个大框架的调整，具体每个人能涨多少还要看个人具体情况。
按照《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》，国家明确养老金调整的方法是定额调整、挂钩调整、适当倾斜三部分构成，同时实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。关于这三种调整方法，还有哪些人更获得更多的养老金倾斜，我们在之前讲养老金时已经介绍过了，小伙伴们可以点击下方链接查看。
虽然实现了17连涨，但有些居民并不是太满意，因为去年的涨幅是5%，今年是4.5%，实际上是低了0.5%的涨幅。涨幅比例的降低可能会使得一部分老人获得的养老金增幅变小，不过如果是恰好在去年或今年符合高龄老人标准，那可能还会获得倾斜照顾。
当然，在养老金领域中还存在这样一个问题：
还有5年就要退休的李女士因为之前生活在比较偏远的城市，对于养老保险没有充分重视，直到前几年才开始缴纳。而根据规定，个人必须要缴纳满15年的养老保险才能享受退休后的养老金待遇。李女士到退休时无法缴纳满15年，能够一次性缴纳足够的金额吗？
养老保险可否一次性缴纳
2016年，人社部发布了文件，文件中规定：对城镇个体工商户和灵活就业人员不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
简单地说，个体工商户或是灵活就业人员不可以事后补缴，正常存在劳动关系的员工补缴是可以的，补缴需要承担每日5/10000的滞纳金，但用人单位补缴，是以劳动关系的存续时间为基准，不一定是15年。
需要补缴的怎么办
有三种方法：
1.企业补缴
也就是我们上面提到的情况，需要满足两个条件。一是本人是该企业的员工，有劳动合同；二是该企业有漏缴或欠费等情况存在，职工可以维权进行补缴。
2.延迟退休
社会保险法规定，2011年7月1日社会保险法实施以前已经参保缴费并建立个人账户的人员，到达法定退休年龄，养老保险缴费不足15年，应当延迟退休继续缴费。不过，如果延迟5年仍然不满15年，那就可以一次性补齐15年。
3.转为城乡居民养老保险
根据国家规定，城乡居民养老保险，距规定领取年龄不足15年的应逐年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年。也就是说，可以60岁一次性补缴到15年，但是不能一次缴纳15年。不过一些地区规定如果出现断缴情况仍然需要延迟退休，延迟退休5年后仍不足15年才能一次性补齐，这个方法也要看具体地区的规定。
除了以上三种，还有一种比较特殊的情况。2020年由于新冠疫情影响，人社部出台文件，明确灵活就业人员可以申请自愿暂缓缴费，在年底补齐就可以。如果2020没有交上，2021也可以按照规定补交，这属于特殊时期特殊政策。
为什么不允许一次性补缴
主要还是源于我国的养老保险基金压力在逐年增大。根据《中国养老金精算报告2019~2050》，2027年我国养老保险基金将出现当期的结余是负值的情况，2035年累计结余消耗完毕，2050年当期累计结余将达到负10万亿元以上。
今年关于延迟退休的讨论其实也是缓解养老金压力的途径之一。年轻人缴纳养老保险就是用来供养已经退休的老年人，形成收支平衡的局面，而一次性补缴将会影响到收支平衡。随着老龄化的加重，关于养老保险的政策在趋于严格，养老问题也会更加严峻。
一次性缴齐养老金的骗局
说到这里，关于养老金的骗局小金也不得不给大家科普一下，不知道有没有小伙伴遇到过。
临近退休但是没有缴纳满15年的职工人员其实存在不少，有些人是因为之前没有这个意识，有些因为企业没有按规定缴纳，但还有一些人是单纯不想支出这一部分资金用于缴纳养老保险，或者想要观望一下等一等。
所以这部分人会想要通过一次性缴费的方式缴纳养老保险，但是由于政策限制无法实现。于是社会上出现了一些“代缴社保的中介机构”。他们会制造虚假的劳动关系然后进行补缴，也就是上面我们提到的第一种办法。
但是这种方法的风险很大，按照《社会保险法》第八十八条规定：以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
所以有些中介机构知道自己不一定成功，在收钱之后就采取拖延政策，甚至直接跑路，给客户造成很大的损失。
小金要提醒大家，一定要重视养老保险缴纳问题，提前做规划，按照规定逐年缴费，不要等到年纪大了来不及缴纳。有补缴需求的按照已有的规定进行补缴，不要相信中介。养老问题值得每一个年轻人的关注。